文 | 潘偉傑

特區政府去年實施完善選舉制度，其原意就是讓選出來的市民代表，進入立法會後，在和平而理性氣氛下，討論社會民生、經濟政策，以市民的福祉為依歸，出謀獻策。同時，在實施完善選舉制度下，將“攬炒派”政客踢出議會，沒有“拉布”和破壞議會秩序的事情發生，議員有足夠時間來討論政事，有助特區政府所推出的政策得以儘快通過，利民紓困。然而，議事堂最近發生爭拗，有議員未能放下政黨利益，企圖推倒討論已久的政策方案。

上星期五所召開的“取消強積金對沖法案”委員會會議上，因勞資雙方立場仍未取得共識，在新一屆立法會成立後罕有地出現爭拗情況。“取消強積金對沖”議題已經不是近幾年的新議題，勞資雙方已討論多年，大家的立場已經清楚知道，都沒有太多新論點提出，何必再糾纏在一、兩個問題上。大家須要顧及“大我”的利益，儘快將法案進入審議程序，令全港市民受惠。

勞資雙方近年在多個勞工議題上存在很大分歧，如標準工時、最低工資“一年一檢”、“銀行”和“勞工”假期統一，和提高違反職安健法例的罰則，不同議員，曾因各自的立場，會議上出現爭拗是無可厚非的。不過，筆者認為，勞資雙方議員都抱持改善社會民生的態度，不但營造一個和諧社會，亦有利營商環境，促進經濟繁榮。

最重要的是，第五波疫情衍生了另一個爭議性的權益問題。疫情嚴峻之時，本港每日有過萬人染疫，有很多雇員因不同原因而未能如常上班。香港從未發生有近十萬多雇員處於“被迫曠工”情況，特區政府面對突如其來的重大勞資矛盾，唯有採取“摸著石頭過河”策略，見步行步。勞工處即時向立法會提出修訂《僱傭條例》的法案，保障因染疫而未能上班的雇員。同時，修訂法例的做法，有助全港市民，不論是僱主，還是雇員，日後有法例可依循，避免有太多勞資爭拗出現。假若代表勞資雙方的議員，仍在此議題上糾纏不清，恐怕受苦的都是全港雇員。因此，筆者期望大家都放下各自立場，達成共識。

除了關於勞工議題的政策外，立法會亦將對經濟、社會民生的重大政策作出審議，牽涉市民生計的財政預算，亦有涉及重大基礎設施的撥款審批，和政制發展方案的決議。每項政策法案都關乎香港日後的發展，假若議員再以自己政黨利益為出發點，在政策審議過程中，仍故意拖延，實有違完善選舉制度實施的原意。香港已在過去十年，被攬炒派政客使出骯髒手段，不斷故意拉布及破壞議會秩序，導致香港發展停滯不前。

筆者期望各位議員，作為市民的代表，不論是立法會，還是區議會，須抱持“急市民所急”心態，以有利香港民生和經濟發展的，不要將全港市民的福祉捆綁在自己的政治理念上。

（作者係香港青年時事評論員協會評論員，文章僅代表作者本人觀點）